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2020-12-10 15:14:28
作为下属,在执行领导命令产生质疑时,需站在企业发展利益的前提下,或者有更好方案的前提下,应及时与领导提出沟通意见或建议,这是本份。当领导确定一定要按此要求执行时,就要一丝不苟地按要求完成任务,这是职责。
热烈祝贺合捷管理变革项目正式启动如何让薪酬管理与绩效考核相结合企业什么情况适合做股权激励?方案的重点是什么企业管理者应该如何实现薪酬激励有效?股权激励的现状以及对策